據報道，當地時(shí)間周三，美國電商巨頭亞馬遜宣布，旗下物流倉庫和快遞系統的工人們，將獲得一輪漲薪：平均起步小時(shí)工資將從過(guò)去的 18 美元上調到 19 美元。

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　　目前正值美國消費者年底購買(mǎi)禮物達到一個(gè)高峰，零售行業(yè)出現了招工難，亞馬遜這一次上調小時(shí)工資，有助于招募新工人，挽留現有的工人。

　　亞馬遜表示，這一次上調工資，將導致公司明年的運營(yíng)成本增加 10 億美元。該公司解釋說(shuō)，根據新的工資政策，按照美國境內具體工作地點(diǎn)和崗位的不同，亞馬遜上述系統的工人，每小時(shí)工資的水平在 16 美元到 26 美元之間(有的崗位工資低于平均起步水平)。

　　亞馬遜一名發(fā)言人表示，這次調整工資后，亞馬遜美國地區的最低小時(shí)工資水平，依然保持 15 美元不變。

　　值得一提的是，亞馬遜這次上調工資之際，旗下物流倉庫的一些工人，正在繼續推進(jìn)加入工會(huì )的運動(dòng)。不過(guò)迄今為止，在已經(jīng)完成的投票中，只有一家亞馬遜物流倉庫決定正式加入工會(huì )組織。

　　目前，美國通貨膨脹處于歷史高位，民眾往往會(huì )為了尋找工資更高的崗位而選擇跳槽，亞馬遜的員工流失率也處于高位。除了員工流失之外，亞馬遜還要面臨通貨膨脹給零售業(yè)務(wù)帶來(lái)的影響。

　　在二季度末期，根據官方公布的數據，亞馬遜在全世界一共雇傭了 150 萬(wàn)名全職和兼職員工，其中絕大多數員工分布在美國地區。

　　另外，亞馬遜當日還發(fā)布了一些全新的自有硬件產(chǎn)品，其中包括全新系列的語(yǔ)音操控設備，以及新升級的數字閱讀器，用戶(hù)可以手寫(xiě)文字，亞馬遜還發(fā)布了一個(gè)無(wú)接觸的電子設備，可以監控用戶(hù)的睡眠狀況。
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